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Vieillissement et pénibilités au travail

Vieillissement et pénibilités au travail

En pratique :

Type de diplôme : Formation courte
Lieu de la formation : Rennes
Langue de la formation : français
Site web de la formation

Présentation

Publics

Médecins du travail, infirmiers en Santé au travail et IPRP.


Objectifs, compétences développées

Améliorer les compétences et les connaissances dans la pratique de la Santé au travail.


Organisation

Organisation de la formation

Intervenant
M. Serge VOLKOF
Statisticien et ergonome, Directeur de recherche associé
Centre d’Études de l’Emploi, CREAP

Programme
Le vieillissement des salariés et les enjeux de Santé au travail

  • Le contexte du vieillissement démographique : vers une prédominance de salariés « âgés » dans les entreprises
  • L’allongement de la vie professionnelle : comment prendre en compte les différences d’état de Santé et de conditions de travail entre les individus ?
  • La question de la « pénibilité » et ses diverses approches
  • Les effets du travail sur le vieillissement, la question de l’usure dans divers domaines : douleurs articulaires, qualité du sommeil, fatigabilité...
  • Les salariés vieillissants et leurs capacités au travail : des déclins variables et les ressources de leurs expériences
  • Quelles conséquences pour les conditions et l’organisation du travail ?
  • Anticiper sur le vieillissement :
    - faut-il avoir des actions particulières pour les seniors ?
    - faut-il avoir des actions globales pour toute la population ?
    - d’autres voies d’action ?

Date de rentrée

27-03-2020 (date indicative, nous consulter)

Durée de la formation

Formation d'une journée


Candidater

Coût de la formation

305 €