Master mention Droit social, parcours Droit du travail et de la protection sociale

Master mention Droit social, parcours Droit du travail et de la protection sociale

Illustration droit du travail

Ce parcours forme des juristes spécialisés en droit social capables de conseiller les entreprises dans le domaine de la gestion des ressources humaines ou de la prise en charge des aspects contentieux.

En pratique

Libellé réglementaire
Master mention Droit social, parcours Droit du travail et de la protection sociale
Type de diplôme
Master
Niveau de sortie
bac+5 et plus
Modalités pédagogiques
Présentiel
ECTS
120
Langue de la formation
Français
Localisation(s) des enseignements
Rennes

Présentation

Publics

Cette formation s’adresse aux professionnel·le·s travaillant ou souhaitant travailler en tant que juriste :

  • en entreprise, notamment au sein d’un service ressources humaines ;
  • en cabinet d’avocats ;
  • en cabinet d’expertise comptable au sein d’un service social ;
  • dans des structures de consultants ;
  • dans des établissements bancaires, des entreprises d’assurance, des organismes de protection sociale, des cabinets de courtage en assurances.

Compétences développées

Ce master forme des juristes experts en droit du travail et de la protection sociale capable de :

  • garantir le respect du cadre juridique d’exercer des relations sociales dans l’entreprise et assurer la veille juridique en matière sociale ;
  • accompagner les entreprises dans leurs démarches d’anticipation des évolutions sociales (GPEC, restructuration) ;
  • développer des politiques salariales sécurisées pour faire face aux difficultés d’ordre juridique posées par la gestion des effectifs.

Les plus de la formation

  • Corps professoral constitué d'universitaires et de praticiens de haut niveau.

Et après ?

Devenir des diplômés

Tout au long du cycle master, les étudiant.e.s bénéficient d’un accompagnement individuel et/ou collectif à l’insertion professionnelle, proposé par le SOIE et les équipes pédagogiques.
Lors d’une semaine dédiée à l’insertion professionnelle et à l’entrepreneuriat, ils.elles construisent leur parcours individualisé dans une large offre d’ateliers, de conférences, de speed-meetings, de forums d’entreprises. Les équipes pédagogiques, avec le soutien de la Fondation Rennes 1, mettent en place des parrainages, des rencontres avec des professionnels, des visites d’entreprises, des conférences spécifiques à chaque formation.
En outre, à l'issue de leur formation, les étudiants disposent d'une première expérience réalisée dans le cadre d'un stage ou d'un contrat de professionnalisation. En savoir plus sur Enquêtes d’insertion de l’OSIPE (Observatoire du suivi de l’insertion professionnelle des étudiants).

Poursuite d'études

Le diplôme obtenu, les étudiant.e.s qui le désirent peuvent poursuivre leurs études supérieures en préparant une thèse de doctorat.   

Types de métiers

À l’issue de la formation, les diplômé·e·s seront à même d’occuper des postes tels que :

  • juriste, avocat·e, conseil en droit social ;
  • consultant·e en droit social et ressources humaines, audit en charges sociales ;
  • juriste en épargne salariale (OPCVM, juriste en assurances de personnes) ;
  • juriste dans un organisme de protection sociale, d’organisations professionnelles syndicales ;
  • juriste au sein d’un service ressources humaines ;
  • cadre dans un organisme de protection sociale ;
  • responsable du service social dans un cabinet d’expertise comptable ;
  • juriste au sein d’organisations professionnelles syndicales et patronales ;
  • consultant·e spécialisé·e en audit de charges sociales…
Secteurs d'activités (code ROME)
K1903 Défense et conseil juridique
M1503 Management des ressources humaines
M1502 Développement des ressources humaines
M1402 Conseil en organisation et management d'entreprise

Recherche & international

Lien avec la recherche

Ce parcours s’adosse sur l’Institut de l’Ouest : Droit et Europe (IODE). La formation est rattachée à l’École doctorale Sciences de l’Homme, des Organisations et de la Société (SHOS).

Ecole doctorale de rattachement
École doctorale Droit et Science politique

Organisation pédagogique

La démarche pédagogique repose sur une articulation entre des interventions universitaires assurées pour l’essentiel par des enseignants-chercheurs de la faculté de droit de l’Université de Rennes 1 et des interventions faites par des praticiens experts des thématiques traitées.
Tous les cours ont lieu en présentiel. S’ajoute au temps de présentiel le temps nécessaire pour réaliser certains travaux de groupe (dossier d’actualisation), des études de cas ainsi qu’un mémoire.
Les examens se composent de contrôles continus et d’épreuves terminales.

Les regroupements ont lieu de début septembre à juin. S’y ajoutent les sessions d’examens (janvier et juin/juillet) et la soutenance du mémoire (mi-juillet ou fin août/début septembre).

La deuxième année de master peut être suivie en alternance (contrat de professionnalisation).

Formation initiale

Responsable(s) pédagogique(s)

Gilles DEDESSUS LE MOUSTIER
Josepha DIRRINGER

Contact(s)

Scolarité droit et science politique
9 rue Jean Macé
35000 RENNES
droit-scol [at] listes.univ-rennes1.fr
Service orientation insertion entrepreneuriat (SOIE)
1 rue de la Borderie
35000 RENNES
Tel
0223233979
soie [at] univ-rennes1.fr

Profils attendus

L’équipe pédagogique recommande des connaissances en droit civil, en droit constitutionnel, en droit administratif et en droit de l’Union européenne.

Modalités de candidature

Candidature en ligne : https://candidatures.univ-rennes1.fr

Modalité(s) d'alternance

Contrat de professionnalisation

Responsable(s) pédagogique(s)

Gilles DEDESSUS LE MOUSTIER

Contact(s)

Elise LEBEGUE
Chargée de mission
elise.lebegue [at] univ-rennes1.fr
Nathalie WAECHTER
Assistante de formation
nathalie.girault-waechter [at] univ-rennes1.fr

Pré-requis

Diplôme de niveau bac+4 en droit.
Expérience professionnelle : une connaissance du monde de l’entreprise et du droit du travail est souhaitable.
Possibilité de validations d’acquis selon expérience.

Modalités de candidature et constitution du dossier

Le recrutement s’effectue sur dossier et après entretien avec le responsable pédagogique du diplôme.

Coût de la formation

Le coût de la formation est pris en charge par l'entreprise d'accueil. Seule la CVEC (Contribution de vie étudiante et de campus) reste à charge de l’étudiant en contrat d'apprentissage.

Responsable(s) pédagogique(s)

Gilles DEDESSUS LE MOUSTIER

Contact(s)

Elise LEBEGUE
Chargée de mission
elise.lebegue [at] univ-rennes1.fr
Nathalie WAECHTER
Assistante de formation
nathalie.girault-waechter [at] univ-rennes1.fr

Pré-requis

Diplôme de niveau bac+4 en droit.
Expérience professionnelle : une connaissance du monde de l’entreprise et du droit du travail est souhaitable.
Possibilité de validations d’acquis selon expérience.

Modalités de candidature et constitution du dossier

Le recrutement s’effectue sur dossier et après entretien avec le responsable pédagogique du diplôme.
En fonction de leur dossier (diplôme, expérience professionnelle), les personnes intéressées peuvent être admises en première année de master ou directement en seconde année de master.

Coût de la formation

Master 1  : 4 000 € (hors droits d'inscription).
Master 2  : 5 300 € (hors droits d'inscription).

Cette offre de formation est éligible à Mon Compte Formation Cette formation est éligible au Compte Personnel de Formation (CPF).
Vous pouvez la financer grâce à Mon Compte Formation.

 

Pour en savoir plus sur toutes les modalités de financement de la formation tout au long de la vie, consultez notre rubrique Financez votre formation.

Diplôme enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (code RNCP : n°31493).

Dernière modification : ven, 15/05/2020 - 16:19